2021年5月10日

マニュアルの再確認(ISO9001:2015「7.5 文書化した情報」)

こんにちは。ISO事務局です。

GWが終わり、仕事が再開して慌ただしい日々に戻ってしまいました。GW最終日は1日中あと1週間くらい休みが延長しないかなぁと考えてました…(笑)
私の親戚は4月から新社会人で仕事が始まりバタバタした日が続いているようです。このご時世なので本社で行う予定だった研修が今年はリモートでの研修になるらしく、同期と仲良くなるタイミングを逃したと残念がっていました。大変そうですがPCを使うのは前より上手になったらしいので、私がPCで困った時には教えてもらえるのではと期待しています!

新入社員研修もリモートで行っている企業が多くなかなか思うようにできず、新入社員もですが教える側も苦労する点があると思います。事前に新入社員に教えることを確認してまとめて資料作成等のいろいろな準備が必要かと思います。久しぶりにマニュアルを見て日々の仕事での注意点を再確認できる良い機会になるかもしれません。
新入社員は会社のルールや作業方法等わからないことがたくさんあると思いますが、そこで重要なのがマニュアルを確認することです。
社内のルールや作業手順を文書化してマニュアルにすることで新入社員もわかりやく、教える側も教えるべき事をまとめやすくなります。マニュアルを作成するのはとても大変かと思いますが、作業の伝達や仕事の効率の良さ、トラブル発生の予防や再発防止等でも大切な作業です。
『ISOシステムの文書化』に弊社ISO研修が少しでもお役に立てれば幸いです。


2021年10月~2022年3月までのISO9001、14001内部監査員養成研修の日程が決定しました!オンライン受講型もお申込み受け付けておりますのでご連絡お待ちしております!

●2021年5月~2022年3月のISO9001、14001内部監査員養成研修スケジュール
 ⇒https://hp-eigyo.com/wordpress_accueiliso/wp-content/uploads/1912.2009.pdf









トップに
戻る
Live800 Chat Support
Live800Plus Online Chat